Крупнейшая digital-премия в Европе

Сайт для поступающих в МИЭТ

Заказчик: Национальный исследовательский университет «Московский институт электронной техники»
Исполнитель: Паравеб
Share
Share
Сайт для поступающих в МИЭТ

Главное о кейсе

Мы создали современный ресурс для абитуриентов МИЭТа — сайт, ориентированный на школьников с 8 класса, выпускников 11-го и их родителей. Платформа заточена под технарей, увлечённых радиотехникой и компьютерными играми: в дизайне использованы элементы, напоминающие привычные интерфейсы соцсетей, много видео и геймификации, а цепкие заголовки вроде «Мама, я буду инженером» сразу вовлекают в атмосферу кампуса.

Сайт объединяет все аудитории в одном пространстве: школьники находят кружки и олимпиады, старшеклассники — карьерные траектории и каталог направлений, родители — информацию о безопасности, преподавателях и учебных планах. В блоге мы популяризируем профессии современным языком, понятным нынешним абитуриентам.

Результат: портал стал точкой притяжения, которая ведёт школьника от первого интереса до подачи документов. МИЭТ получил сильный цифровой бренд, снизил нагрузку на приёмную комиссию и усилил позиции на рынке инженерного образования.

Как проект изменил жизнь пользователей

Школьники получили единое пространство, где можно найти курсы, кружки, олимпиады и профориентационные активности. Теперь им не нужно собирать информацию по разным источникам — всё собрано в одном месте. Открытые курсы и понятный язык подачи помогают сделать первый шаг в мир инженерии без страха и скуки.

Абитуриенты увидели в МИЭТе не просто учебное заведение, а место для будущей жизни: сообщество, мероприятия, карьерные траектории. Блог, тесты и справочник профессий помогают лучше понять, что ждёт их после поступления, и выбрать направление осознанно.

Родители получили прозрачность и уверенность: от информации о безопасности и общежитиях до учебных планов и поддержки. Теперь они понимают, что университет заботится о комфорте и развитии их детей.

Студенты получили удобный онлайн-формат для вовлечения в студенческую жизнь: календарь событий, студенческие объединения, кураторское движение. Это помогает быстрее адаптироваться и находить единомышленников.

Университет сократил нагрузку на приёмную комиссию, сделал бренд более заметным и привлекательным для целевой аудитории. А главное — получил инструмент долгосрочной коммуникации со школьниками, абитуриентами и их семьями.

Бизнес-задача и ее решение

Задача

Создать современный, удобный и эмоционально вовлекающий ресурс, который говорит с аудиторией на её языке, повышает интерес школьников к поступлению, сокращает нагрузку на приёмную комиссию и усиливает бренд МИЭТа среди абитуриентов и их родителей.

Решение
• Провели UX-исследование и аудит сценариев: выявили несоответствия между сайтом университета и страницами приёмной кампании, переработали структуру.
• Разработали персонализированные разделы:
• для школьников — курсы, кружки, олимпиады, «Яндекс.Лицей», календарь мероприятий, профориентационные активности;
• для абитуриентов — карьерные траектории, блог «Мама, я буду инженером», справочник профессий с описанием задач и уровнем зарплат;
• для родителей — раздел о безопасности, комфортных общежитиях, преподавателях, учебных планах и поддержке.
• Сделали акцент на визуале и языке, который близок технарям 14–17 лет: цепкие заголовки, видеоконтент, живые фото, блог с популяризацией профессий простым и современным языком.
• Добавили открытый видеокурс «Электроника на пальцах» и каталог платных и бесплатных курсов (включая на английском) — от подготовки к ЕГЭ до Minecraft и 3D-моделирования.
• Ввели единый каталог направлений подготовки, синхронизированный с данными основного сайта вуза.
• Приняли смелое визуальное решение: яркий оранжевый, синий и черный цвета, элементы, напоминающие интерфейсы соцсетей. Это помогло сделать стиль ресурса узнаваемым и живым.

Эффект

Сайт стал инструментом приёмной кампании, который остаётся актуальным круглый год. Он показывает стиль жизни будущего студента: хакатоны, студобъединения, кураторское движение, уютные общежития, активный кампус. Сайт помогает абитуриенту не только узнать об обучении, но и увидеть атмосферу, сообщество и будущую профессию. Такой подход снизил барьеры, сделал знакомство с вузом вдохновляющим, а поступление в МИЭТ — желанным.

Крафт (мастерство), реализация, технические детали

В основе проекта лежали результаты UX-исследования и карточного сортинга с реальными пользователями. Это позволило точно понять, что мешало школьникам, абитуриентам и родителям быстро находить нужную информацию.

Сайт построен на модульной архитектуре и CMS, что дало возможность наполнять контент постепенно и гибко управлять разделами. Такой компонентный подход стал стратегически важным: сайт подстраивается под университет, а не наоборот. В процессе приёмной кампании можно оперативно включать новые блоки или адаптировать интерфейс без привлечения разработчиков.

Особое внимание уделено визуальным эффектам и анимации. Плавный скролл, анимации и параллакс-эффекты создают ощущение «живого движения», благодаря которому абитуриент не просто читает сайт, а как будто входит в пространство университета. Истории студентов, блог и календарь событий оживают и вовлекают пользователя в контент.

Для реализации использован современный стек, а тестирование позволило заранее отследить ошибки, обеспечив стабильность даже в пиковые периоды приёмной кампании, включая старые устройства и медленный интернет.

Визуальная концепция строилась на едином стиле: цепкие заголовки, новый логотип МИЭТа (созданный внутренней командой), яркие цвета и элементы, напоминающие интерфейсы соцсетей. Университет параллельно создавал наружную рекламу и визуальную коммуникацию, а сайт стал частью этой общей айдентики.

Итог: технологии перестали быть «невидимым фоном» и превратились в инструмент вовлечения. Новый сайт абитуриента МИЭТ стал цифровым пространством, где инженерная архитектура и эмоционально точный визуальный язык ведут абитуриента от первого клика до решения «поступаю».

Инсайты, гипотезы, процесс создания и взаимодействия с заказчиком

UX-исследование показало: разные аудитории приходят на сайт с разными целями, но их ожидания можно объединить через удобную архитектуру и персонализированные сценарии.

Главный инсайт — пользователям важно не только изучить направления подготовки, но и почувствовать атмосферу университета, «примерить» на себя будущую профессию и стиль жизни студента.

Ключевой урок проекта — сила в совместной работе. Когда команда Паравеб и специалисты вуза действовали вместе, удавалось быстро находить решения и точно отражать атмосферу кампуса без долгих согласований.

Даже простая деталь может стать стратегическим ходом. Так произошло с оранжевым цветом: сначала он вызвал споры, но тестирование на целевой аудитории показало, что он лучше всего передаёт дух вуза. В итоге цвет стал символом приёмной кампании и частью айдентики университета, разработанной командой университета.

Интерактивные механики вовлекают больше, чем статичный контент. Календарь событий, профориентационные тесты, блог и онлайн-тур стали самыми популярными инструментами сайта.

Ещё один вывод — гибкая сезонность: возможность включать и выключать блоки поддерживает актуальность сайта в течение всего года, а не только в период приёмной кампании.

И наконец, впечатление формируется из мелочей. Кнопки, фильтры, визуальные акценты — именно они создают у абитуриента ощущение современного, удобного и открытого университета.

Скриншоты

Комментарий заказчика

ФГБОУ ВО «Национальный исследовательский университет «МИЭТ» выражает благодарность ООО «Паравеб» за разработку специализированного сайта для поступающих. Решение ориентировано на целевую аудиторию старшеклассников и соответствует задачам профориентационной работы университета. Проект выполнен в установленные сроки, с учётом всех замечаний и предложений со стороны заказчика.
Share
Share
Серебро
• Лучший сайт для детей / юношества / молодежи
Tagline Awards 2025
Шорт-лист
• Лучший образовательный сайт
Tagline Awards 2025

Номинации

Сайты → Государственные организации
Сайты → Образование
Сайты → Проект для детей / юношества / молодежи

Дата запуска

10 февраля 2025 года

Авторы

Бэкэнд:
Владислав Гуменный

Фронт:
Владислав Белозёров
Дмитрий Неклюдов

Дизайн:
Вера Герасименко
Виктория Прохорова

Менеджер:
София Соболь

Ссылки

new.abiturient.ru vimeo.com